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ICS驗廠是法國商務(wù)和發(fā)行聯(lián)盟(FCD)的成員根據(jù)國際勞工組織(ILO)在社會責(zé)任管理方案上的指引，并采納SA8000標(biāo)準(zhǔn)中的理念后，在1998年的第三季度正式發(fā)布了“社會公約InitiativeClause Sociale (ICS)”。ICS驗廠社會公約是指對紡織、服裝、街市、家用電器和食品行業(yè)開展社會審計…

SA8000即“社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)"是Social Accountability 8000的英文簡稱,是全球首個道德規(guī)范國際標(biāo)準(zhǔn)。據(jù)最新消息，Sa8000審核周期變動由半年一審變?yōu)橐荒暌粚彙?/p>

公司認(rèn)可證書WRAP環(huán)球服裝生產(chǎn)社會責(zé)任組織SA8000社會責(zé)任8000ISO9000/14000/18000國際標(biāo)準(zhǔn)組織質(zhì)量/環(huán)保/安全 衛(wèi)生與安全 上崗或職業(yè)認(rèn)可證書/證件 工業(yè)安全主任 消防訓(xùn)練 急救員 鍋爐操作員 電工技師 電梯操作員工廠設(shè)備檢查維修記錄&#…

ICS認(rèn)證驗廠的背景　　1998年秋季，法國商業(yè)與銷售聯(lián)盟的成員根據(jù)ILO公約并受SA8000認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)的啟示，提出了“社會條款行動(ICS)”。該提案主要針對來源國家中制造非食品消費產(chǎn)品的直接供應(yīng)商。從一開始，ICS方案就使用了附有等級體系的統(tǒng)一審核調(diào)查卷、并有系統(tǒng)地利用外部的獨…

1998年秋季，法國商業(yè)與銷售聯(lián)盟的成員根據(jù)ILO公約并受SA8000標(biāo)準(zhǔn)的啟示，提出了“社會條款行動(ICS)”。該提案主要針對來源國家中制造非食品消費產(chǎn)品的直接供應(yīng)商。從一開始，ICS方案就使用了附有等級體系的統(tǒng)一審核調(diào)查卷、并有系統(tǒng)地利用外部的獨立審核公司。同時，ICS已經(jīng)…

SA8000主要為了加強勞動者權(quán)益的認(rèn)證，是歐美國家從2004開始火熱起來的。好處嘛，主要是體現(xiàn)企業(yè)的人道主義，因此有許多人認(rèn)為是新貿(mào)易壁壘。但是對于提高企業(yè)信譽是大有好處的。當(dāng)然，也有一些有社會責(zé)任感的國外企業(yè)要求這樣。?

雖然國內(nèi)很多企業(yè)是剛剛接觸到SA8000這個名詞，但無須視之為洪水猛獸，因為SA8000的實質(zhì)還是以法令為框架的，許多規(guī)定實際上并沒有超過國內(nèi)相關(guān)法律的規(guī)定，只要辦事規(guī)章完全合乎包括《勞動法〉等在內(nèi)的法律法規(guī)，90％的企業(yè)就無須懼怕SA8000標(biāo)準(zhǔn)似乎苛刻的規(guī)定。關(guān)于“中小企…

建立社會責(zé)任管理體系，是公司實施SA8000認(rèn)證的前提和基礎(chǔ)。公司可以自己組織內(nèi)部人員建立，必要時請外部咨詢顧問機構(gòu)協(xié)助。建立社會責(zé)任管理體系，必須以SA8000：2001國際標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，以國家勞動法規(guī)和國際勞工標(biāo)準(zhǔn)為規(guī)范，建議利用ISO9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)的框架，結(jié)合公司需…

1. 準(zhǔn)備 　　　　　　　　　　　　 管理層承諾 　　　　　　　　　　　　 委任負(fù)責(zé)人員 　　　　　　　　　　　　 自我評估 　　　　　　　　　　　　聘請顧問公司和選擇審核機構(gòu) 　　　　　　　　　2. 建立系統(tǒng) 　　　　　　　　　　　　編寫文件 　　　　　　　　　　　　培…

一個時期，SA8000的字眼頻繁出現(xiàn)在各種傳媒上。"美國將把SA8000的大棒揮向中國"，"要警惕歐美發(fā)達(dá)國家以SA8000構(gòu)筑對中國的貿(mào)易壁壘"，"要防止SA8000這口新的陷阱"，"如果歐美啟動SA8000機制，對我國勞動密集型產(chǎn)業(yè)的出口企業(yè)的打擊將是毀…

關(guān)于廣東省應(yīng)對SA8000的措施建議 一、SA8000的背景 社會責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)體系SA8000 （Social Accountability 8000 International standard ） 起源于西方國家的勞工運動、人權(quán)運動、消費者運動等。上個世紀(jì)90年代中期美國社會興起了“反對血汗工廠”運動，要求跨國公司對其產(chǎn)品的…

最近，美國開始推廣SA8000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證，讓國內(nèi)一些企業(yè)產(chǎn)生恐慌。"借助這一手段，歐美發(fā)達(dá)國家能有效抵制我們勞動密集型產(chǎn)品的出口。"重慶皮革鞋業(yè)協(xié)會的有關(guān)負(fù)責(zé)人不無憂慮地表示。重慶市外經(jīng)委人士也表示，重慶沒有一家企業(yè)通過SA8000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證。而這一新國際貿(mào)易標(biāo)準(zhǔn)…

SA8000問題近期經(jīng)本報報道后，在國內(nèi)企業(yè)界引起軒然大波。有專家認(rèn)為，SA8000標(biāo)準(zhǔn)事實上低過中國法律的規(guī)定。國內(nèi)企業(yè)只要完全按照本國勞動法律管理企業(yè)，就無需擔(dān)心SA8000成為出口障礙。 SA8000標(biāo)準(zhǔn)低過國內(nèi)法律深圳當(dāng)代社會觀察研究所執(zhí)行董事劉開明博士昨天接受《粵港信息日…

據(jù)國家認(rèn)監(jiān)委日前透露，今年5月1日前后，美國歐洲一些國家將開始強制推廣一個新的國際貿(mào)易標(biāo)準(zhǔn)———社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)，也就是SA8000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證。這一標(biāo)準(zhǔn)的實施，將對我國一些以服裝、制鞋出口為主的勞動密集型企業(yè)產(chǎn)生影響。標(biāo)準(zhǔn)關(guān)注勞動者生活條件 中國人民大學(xué)勞動和社會保障法研…

愁眉苦臉的東莞長樂玩具廠總經(jīng)理黃遠(yuǎn)志在為如何通過SA8000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證的事煩惱。他收到消息，預(yù)計04年5月1日前，美國、歐盟一些國家將開始強制推廣這個標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證，其主要約束出口企業(yè)的勞動密集型產(chǎn)品?，F(xiàn)在，有超過50%的跨國公司和外資企業(yè)表示，如果該標(biāo)準(zhǔn)實施，將重新與中國企業(yè)…