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9.1 官方機(jī)構(gòu)的報(bào)告與檢查勞動(dòng)監(jiān)察或相應(yīng)檢查后要求做的整改行動(dòng)應(yīng)做好文件歸檔，并在規(guī)定的期限內(nèi)完成。9.2 招聘程序和招聘代理招聘流程的所有步驟和在整個(gè)流程中涉及到的所有勞務(wù)公司都應(yīng)做好識(shí)別和記錄，并在有需要時(shí)提供給宜家。所有招聘員工的勞務(wù)中介都應(yīng)經(jīng)法律認(rèn)可才允…

3.1 反腐政策應(yīng)制定并執(zhí)行一套反腐敗政策。此政策應(yīng)包括供應(yīng)商與宜家的業(yè)務(wù)關(guān)系方面的觀點(diǎn)，并明確聲明賄賂與腐敗行為不可接受。3.2 透明可信的文件與記錄IWAY相關(guān)的文件、記錄、報(bào)告等應(yīng)是透明的、準(zhǔn)確的和可信的。3.3 管理層的培訓(xùn)應(yīng)對(duì)相關(guān)管理層及與宜家聯(lián)系的人員進(jìn)行商業(yè)…

7.1 突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案應(yīng)制定和執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案。該應(yīng)急預(yù)案應(yīng)基于已識(shí)別的風(fēng)險(xiǎn)和處理突發(fā)事件的操作程序來(lái)制定。 操作程序的執(zhí)行應(yīng)可以達(dá)到消除、減少和控制風(fēng)險(xiǎn)的效果。該應(yīng)急預(yù)案至少包括潛在危險(xiǎn)和突發(fā)事件描述（火災(zāi)、自然災(zāi)害、化學(xué)品事故等），以及應(yīng)急事件…

星巴克（Starbucks）是美國(guó)一家連鎖咖啡公司,星巴克驗(yàn)廠主要是以社會(huì)責(zé)任審核為主，有時(shí)也會(huì)有要求工廠進(jìn)行質(zhì)量審核。在人權(quán)驗(yàn)廠中最為關(guān)注的是工廠有無(wú)雇傭童工、是否強(qiáng)迫工人超時(shí)工作、工資指定及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、工人是否享有法律規(guī)定的社會(huì)福利、工人的工作環(huán)境、生活環(huán)境是否衛(wèi)…

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沃爾瑪walmart驗(yàn)廠包含社會(huì)責(zé)任、質(zhì)量、反恐三種，社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠主要是對(duì)工人的基本權(quán)利有一個(gè)保障，像工時(shí)、工資、社保，消防問(wèn)題、政府文件都是審核重中之重，重量包含利器管控、金屬管控、產(chǎn)品質(zhì)量等，反恐是對(duì)供應(yīng)鏈安全方面的審核。沃爾瑪分包商只驗(yàn)人權(quán)，其它都需要三項(xiàng)審…

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